動態(tài)與觀點
一、引言：聚焦實務培訓，推動專業(yè)化建設
為貫徹落實律所專業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略，全面提升律師辦理勞動爭議案件的實務能力，2025年6月20日，恒都律師事務所在北京總部舉辦《如何辦好勞動爭議案件——從裁判者視角分析》專題講座。講座特邀法律事務專家李晗主講，律所多位律師參會學習研討，圍繞勞動爭議案件的裁判邏輯、焦點問題及律師應具備的能力進行系統(tǒng)講解和深入剖析。
二、理解難點：勞動爭議案件的現(xiàn)實挑戰(zhàn)
講座伊始，李晗律師結(jié)合自身司法與律師工作經(jīng)驗，指出勞動爭議案件雖在立法層面條文簡潔明了、權利導向明確，但在實踐中受制于地方性規(guī)定多、程序復雜、舉證標準高等因素，仍存在辦理難度。他強調(diào)，律師應從法律規(guī)定、地方政策與裁判實務的結(jié)合點出發(fā)，構建復合型問題視角，準確理解案件癥結(jié)所在，從而提升實務應對能力。
三、回歸本源：把握裁判視角中的關注重點
圍繞裁判者在勞動爭議案件中的核心關注點，李晗律師深入講解了仲裁請求與訴訟請求的銜接邏輯、仲裁程序與訴訟機制的制度對接，著重解析了《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（一）》中有關舉證責任分配的重要條款。他指出，律師在辦案中必須精準識別裁判思路，合理配置舉證路徑，并通過清晰、充分的材料準備提升庭審表現(xiàn)。
四、能力畫像：優(yōu)秀勞動法律師的三項素質(zhì)
講座的第三部分，李晗律師結(jié)合自身裁判與代理經(jīng)驗，從司法視角勾勒出一名優(yōu)秀勞動法律師應具備的三方面核心素質(zhì)：一是“同頻共振”的專業(yè)共識能力，能夠準確理解并回應裁判者關注；二是清晰高效的證據(jù)組織與表達能力，確保材料邏輯嚴密、計算透明；三是善于引用所在地指導案例與裁判意見的論證能力，以增強案件的說服力與信任感。他鼓勵律師強化對裁判語言和辦案節(jié)奏的掌握，切實提升專業(yè)表達水平。
五、實務建議：以實踐思維深化專業(yè)修為
講座最后，李晗律師結(jié)合勞動法的應用屬性與實踐特征指出，勞動法重實操、重規(guī)則，律師應深入了解各地政策差異與裁判動態(tài)，增強風險識別和策略布局意識。他倡導律師在辦案過程中始終堅持“司法底線思維”，注重經(jīng)驗積累與方法提煉，在長期實踐中實現(xiàn)專業(yè)成長。
六、結(jié)語
此次專題講座主題鮮明、內(nèi)容務實，是恒都律師事務所推動勞動法律服務專業(yè)化建設的重要實踐。未來，律所將持續(xù)以實務培訓為抓手，完善律師人才培養(yǎng)體系，夯實專業(yè)能力根基，助力律所高質(zhì)量發(fā)展不斷邁上新臺階。
